Chargé(e) de projet

Chargé(e) de projet

22 avril 2022

Conditions de travail :

Poste temporaire de mai à septembre avec possibilité de prolongement.

Salaire selon l’expérience et les compétences, emploi temporaire 4 @ 6 mois avec possibilité de prolongation, temps plein, 35 h/sem., horaire flexible).

Date d’entrée en fonction : Mai 2022

Accompagnement personnalisé pour l’intégration à l’emploi.

 

Sous la supervision de la directrice générale, la personne aura à relever les défis suivants :

  • Coordonner et planifier les activités liées aux écocentres, particulièrement les mesures de réemploi ;
  • Réaliser les mesures du PGMR telles : la rédaction de politiques et de programmes de soutien financier visant la réduction à la source et le réemploi, ;
  • Collaborer aux activités de communication (WEB, médias sociaux, affiches, messages);
  • Accompagner et soutenir l’agent vert en lien avec les objectifs ciblés au PGMR et au plan d’action menant aux changements de comportement ;
  • Répondre et assurer les suivis auprès des résidents et des ICI
  • Assurer la production d’indicateurs, rapports ou autres documents en utilisant notamment la plateforme Latéral (puces électroniques);
  • Veiller au suivi du contrat de collecte et transport et le déploiement de la tarification incitative.

Profil recherché :

  • Formation universitaire de 1er cycle dans un domaine connexe
  • Expérience dans le domaine de la gestion des matières résiduelles
  • Habileté à communiquer en français (à l’oral et à l’écrit),
  • Habiletés en résolution de problèmes (axé résultats).
  • Maîtrise des TI et des médias sociaux.
  • Connaissance de l’anglais est un atout.

 

Lieu de travail : Grande-Rivière (Gaspésie)

Toutes les démarches seront traitées de façon confidentielle.

 

Faire parvenir votre dossier de candidature avant le vendredi 13 mai 2021, à midi, à :

Jean-Gabriel Roy, directeur ressources humaines et opération

Courriel :  j.roy@ritmrg.com